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3月18日，公司第一期“助跑新人 成绩未来”大学生生长动力营在新昌鹤群旅馆举行开营仪式，公司副总司理胡天庆、人力资源总监周晓峰、研究院副院长成亮、上虞恒耀平台登陆副总司理徐赛珍、药品制造公司副总司理张利锋及公司15、16届全体大学生加入了本次仪式。
人力资源总监周晓峰先先容了大学生生长动力营的情形。大学生生长动力营是以公司应届大学生为工具，以职业妄想和职业素养培育为主线的学习运动，每期动力营为期两年，由总部人力资源部按期组织培训、拓展、行动学习、座谈交流等运动，向导学员准确熟悉自身定位并做好岗位事情，制订切合现状的职业妄想，建设自信乐观的事情心态。
公司副总司理胡天庆指出，希望学员能够从“我是谁？”“我想成为什么样的人？”以及“我怎么做？”这三个点来完成职业妄想学习，通过学习能实现内在自我增添，事情起劲加入、自动思索。
仪式竣事后，全体学员围绕“职业生涯妄想行动学习坊”主题睁开首次学习运动，王金成先生凭证马斯洛需求条理理论，从职业的本职入手，对理清职业生涯妄想看法、递进职业素养逻辑条理、梳理自我能力认知、剖析先天特质等方面临学员举行理论指导和实战输出。
在第二天的课程中，参训学员就在先生的指导下，团结自身岗位现实要素，构想自身职业目的，勾划职业愿景并制订行动妄想，起劲用现实验动增进职业生涯阶段性目的的实现，做到学以致用。
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